Bina kerjaya bersama kami
At Dr. Shah Clinic, our employees are the heart of our success. They devote their time to ensure that the organisation deliver the best. Our working culture offers our employees potential to grow in their professional development. We ensure our employee attended trainings and courses related to their job in order for them to be at par with the industry standards. To increase performance and productivity, we understand that employee morale has to be addressed well. Respectful treatment of all employees at all level is our practised. Besides, the perks, wages an employee benefits as a job security, we always ensure that employee mental health is our priority and we encouraged open communications so that our employees are treated fairly.
Though performance is our main focus, we make time for fun too. An annual get together for example Family Day, Annual Dinner, Sports Activities is the only time we can spend together after all the hard work.
Explore the opportunity of becoming part of the team. Opportunities to grow your potential and advance in your career. Our responsibilities are to find ways to improve the skills and applicable knowledge of our employees. We welcome individuals who are driven, passionate, and willing to work in a high-performance environment to join us.
Cari peluang yang sesuai untuk anda!
Lihat Jawatan Kosong Semasa
Tajuk
PENGURUS PEMBANGUNAN PERNIAGAAN
Ringkasan Kerja
Untuk membantu syarikat mengembangkan perniagaan kami mencari Pengurus Pembangunan Perniagaan yang berpengalaman dan bermotivasi yang akan bertanggungjawab untuk membangunkan dan melaksanakan rancangan perniagaan ang berjaya di seluruh organisasi.
Objektifnya adalah untuk meningkatkan prestasi perniagaan syarikat dan membina hubungan pelanggan yang kukuh untuk menjana pertumbuhan kewangan yang mampan.
Tanggungjawab kerja
- Memacu pertumbuhan perniagaan dalam sesebuah syarikat.
- Membangunkan rangkaian pelanggan sediada dan menarik pelanggan baharu.
- Menyelidik peluang pasaran baharu.
- Menyediakan pelan pembangunan perniagaan sejajar dengan objektif syarikat.
- Bekerjasama dengan pasukan jualan (Sales) untuk meningkatkan prestasi jualan.
- Bekerjasama dengan pasukan pemasaran dalaman untuk membangunkan cadangan pelan perniagaan syarikat.
Keperluan dan Kemahiran
- Diploma atau Ijazah dalam Pentadbiran Perniagaan atau bidang berkaitan.
- Pengalaman bekerja sebagai Pengurus Pembangunan Perniagaan, Pengurus Jualan atau yang berkaitan.
- Pengalaman dalam industri retail adalah satu kelebihan.
- Sekurang-kurangnya 5 tahun pengalaman bekerja dalam bidang jualan.
- Kemahiran dalam MS Office adalah wajib.
- Penguasaan Bahasa Inggeris dan Bahasa Malaysia adalah wajib.
- Pengetahuan mengenai pasaran semada adalah perlu.
- Kemahiran komunikasi dan perundingan yang berkesan.
- Keupayaan untuk membina Komunikasi yang efektif.
- Kemahiran pengurusan masa dan perancangan yang berkesan.
- Pengangkutan sendiri adalah perlu.
- Keperluan bekerja di luar kawasan adalah termasuk dalam fungsi pekerjaan (sekiranya dikehendaki)
